Capgemini ha anunciado un procedimiento de despido colectivo en su plantilla de España debido a la incidencia de la inteligencia artificial en el sector, afectando a más de 11.000 profesionales. La consultora ha informado a los representantes de los trabajadores sobre su intención de iniciar un proceso de reestructuración, aunque no ha especificado el número de empleados afectados.
La firma, que comenzó a operar en España en 1975, ofrece servicios de consultoría estratégica, tecnologías de la información, ciberseguridad, inteligencia artificial, gestión empresarial, soluciones cloud e ingeniería en la industria inteligente. Actualmente, Capgemini tiene presencia en 14 ciudades españolas. Desde el 1 de febrero, Laurent Perea es el consejero delegado de la filial española, reemplazando a Luis Abad. Este anuncio se produce casi tres meses después de que la empresa presentara en Francia un proyecto de adaptación que podría suponer la eliminación de hasta 2.400 puestos de trabajo, un 7% de su plantilla en ese país.
Capgemini justifica esta reestructuración como una respuesta a la incertidumbre generada por los avances tecnológicos y a la rápida evolución de las necesidades de los clientes. La primera reunión de la mesa de negociación está programada para el 23 de abril. Este fenómeno de reestructuración en el sector tecnológico no es aislado; Amazon, por ejemplo, anunció en enero la eliminación de 16.000 empleos a nivel mundial, marcando la segunda gran ronda de despidos en tres meses, en un contexto de reestructuración tras la sobrecontratación durante la pandemia y la adopción de herramientas de inteligencia artificial.
¿Cómo afectará la reestructuración de Capgemini a la competitividad del sector tecnológico en España?
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RESUMEN BASADO EN EL ARTÍCULO PUBLICADO EN EL PAÍS EL 10 de abril de 2026. Leer original
https://elpais.com/economia/2026-04-10/capgemini-anuncia-un-ere-en-espana-por-la-incidencia-de-la-inteligencia-artificial.html